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“没事了，你下去吧。”
站在窗前，刘强搓了搓脸，他觉得自己状态有点不对劲。
虽然公司发展没有什么问题，可自己总是会愣神，回过神来时间就会过去很久。
“看来，还是得找时间看看医生了，总这么下去肯定会出问题的。”
从滨江的事情之后，刘强又亲自去拿下了五个地区的指标，都是直辖市。
本来还很担心管理人员的短缺，可他发现，只要把厂子建起来，就不缺毛遂自荐的人。
至于不熟悉的人忠诚度会不会有问题，这一点刘强完全不担心。
这倒不仅仅是待遇好坏的问题，前世他也是经营过大型企业的人，不可能所有人都是他的亲信。
而且他也坚信，制度比感情更重要。
打感情牌需要时间需要机会，还需要经常去维护，搞不好就会反目成仇。
可成熟的管理，可以大大降低这些风险。
账务上的事情，反正也是财务部门和总公司直接对接的，也不怕地方不受管的情况发生。
周仁找的那些个谈判团队确实有些本事，虽然收费比较高，可效率也很高，大大超出预期。
最近开新厂的事情，刘强也不亲力亲为了，而是在滨江总部进行统筹规划。
他的侧重点，更多放在了新产品的研发上。
虽然他脑子里有很多现成的点子，但他毕竟只是知道造型和味道，也不知道详细的配料，还是得研发团队一点点去试。
“有点稀了，需要再浓一些，甜味再重一些，奶香味也差一些。”
试喝了实验室最新出来的产品，刘强给出了指导意见。
他就像是一只小白鼠，不断的“试药”。
不过小白鼠可没有他这种威严。
刘强公司的研发部完全不需要有自己的想法，只需要按照刘强给出的思路去调配就好了。这样让他们感觉自己很没用，尤其是总监，觉的自己就是个摆设。可同时这样也很省心，因为他们根本不需要考虑要做出什么样的东西，只需要按照老板的要求去做就可以了。
妙就妙在，刘强参与研发的那些产品，每个都是爆款！
这是他们和别的企业合作时完全没有遇到过的情况。
这位老板好像是什么都不懂，也不知道比例该怎么调，但他就好像吃过喝过那些东西一样，直接跟你很具体的形容其造型和味道，你直接网上靠就行。
这就好像写小说，人家把大纲都给你了，你要是还不知道怎么写，那就没有必要干这行了。
“这个甜度有些过了，而且不是我想要的那种甜，这个有些腻，我需要更爽口一些的。”
至于研发部到底对他是什么样的看法，有什么样的怨念，刘强一点都不在乎。
真正值钱的东西在他的脑子里，想挣他的钱就得听他的话，不愿意听话换人就是。
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