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吃完了中饭,罗宏明和吴拥军还有赵小川去了楼上的一间空着的房间谈事情,楼下则留给了家里人。
“小雨,你和妹妹俩别去楼上,舅舅他们在谈正事。”从厨房出来的罗海萍看到自己母亲和弟媳妇又在忙着针线活,两个孩子在他们身边转圈圈玩得正欢实,赶紧拉过儿子叮嘱道。
这自从小晴上学之后,这小雨在宁宁面前终于也有了几分当哥哥的模样。
“妈妈,我会看着妹妹不让她上去调皮的。”小雨一听,立马拍着胸脯认真的说道。
他想自己现在可是大哥哥了,一定会看好妹妹的。
“真乖,去玩吧!”罗海萍摸了摸儿子头笑着说道。
看到孩子们一天天长大,一天天懂事,她觉得自己那两年受的罪都不算什么了。
“海萍,你去泡点茶水给明子他们送上去!”邵秀兰对着自己闺女说道。
她知道自己儿子他们在楼上谈正事,她腿脚不方便,雪梅又大着肚子,上下楼她看着都有点发颤,让雪梅端茶上去她有点不放心。
“好的,娘,我这就去。”罗海萍应了话就去了厨房泡茶。
没一会儿,罗海萍就把茶水送去楼上赶紧下来了,生怕自己打扰到他们。
“咱们接着刚才的说,这是我拟定咱们服装厂的规章制度,你们回去抽空好好看看,如果有什么想法提出来,到时候我们再一起看看!”这边罗海萍一离开,罗宏明边说边把手上的纸递给吴拥军和赵小川。
心想还好这两人虽说文化程度不高,但总算也读到过初中,要是不认识字就有点麻烦了。
吴拥军和赵小川接过来纸张的时候多少是有些疑惑的。
毕竟“规章制度”这到底是个啥?两人都不太懂。
不过他们两人拿到手后还是迫不及待地看了起来。
罗宏明看他们俩人看得认真,索性就没再说下去,想着等他们看完也不迟,反正也不急这一时半刻的。
“明子,这些都是你写的?”吴拥军虽然知道他这妹夫现在不一样了,可是看了这个之后,他还是有些不相信这是自己妹夫的写的。
而一旁的赵小川也是处在震惊之中。
手上的这玩意又一次颠覆了他对罗宏明的认知。
他想就是他想破脑袋恐怕也写不出这玩意来。
”嗯,是我自己写的,不过这是我请教过一些人的才总结出来的。”罗宏明喝了一口茶缓缓的说道。
毕竟自己大舅哥和小川也不是傻子,他如果说这玩意是他自己随随便便就写出来的,也太过不去了。
反正这个年代的国营厂子也不少,纪律什么肯定也是有的。
毕竟“无规矩不成方圆”嘛!
“不过我看这些要做起来也不是那么简单的。”吴拥军一听原来是这样,便也没有了疑惑,只是提出自己的想法。
“嗯,这就是我后面打算和你们说得,也是今天把你和小川叫到我这来最主要的事情,我打算给你和小川做个明确的分工,服装厂开了以后,你们俩分工管理,相互合作”罗宏明把自己打算和安排也都一一娓娓道来。
吴拥军和赵小川于公是自己的员工,于私了则是他的兄弟。
他还是想听听他们的意见,再说了他也不是一个独断独行的老板。
不管做什么都不能墨守成规,哪怕是他有丰富的经验。
“可以,我没意见。”吴拥军立马表态道。
虽说这服装买卖自己妹夫是交给他和小川负责的,但是由于各种原因,小川在这一块一直做得要比他多,他们都是拿一样的工钱的。
小川从来没有过任何的怨言,可是他心里总是感觉有点不得劲。
他更怕以后要是服装厂开了,小川还是做得比他多,工钱和自己一样会被别人说闲话的。
不过讲到工钱,他刚才好像在规章制度里面看到有一条就是大家伙之间不能谈论工资的问题。
他一下子对这一条有了领悟。
“明子哥,我也没问题,就按你说得来吧,不过我就担心自己没有经验做不好。”赵小川想了一会,菜开口说道。
他自认为自己是个能吃苦的人,也脚踏实地的做人,但是跟着明子哥这快一年的时间,他明白了有时候真不是埋头苦干就能有收获的。
就像他们要开服装厂这事,从明子哥秦临那边望安居开业之前,他和拥军哥就忙活了,一直到明子哥回来都没有一点进展。
后来虽说是遇见张秋萍,人家给帮了很大的忙,但是他知道这事如果不是明子哥亲自跟着沟通,恐怕这服装厂要开起来还要写波折的。
“这你们俩都别担心,我不是还在了吗?我会等服装厂开了之后上了轨道在去忙其他事情的。”罗宏明立马给两人一颗定心丸吃。
小川这人最大的问题就是没自信心,他一定有了自信后,罗宏明相信他会是一个有利的帮手。
不过也是这开服装厂对他自己这种见惯了大场面的人来说不算什么,可是对于这个年代大部分人来说都是遥不可及的事情。
“那这样,我这么也没有其他的问题了。”赵小川一听立马笑着说道。
毕竟他知道明子哥开服装厂可还有借别人的钱了。
这要是被他们给弄垮了,这后果是不堪设想的。
可是有明子哥在这,又不一样了,他一瞬间又有了信心。
“既然你们两个都没有问题,等咱们服装厂开业之后,就按咱们说好的那样,你们俩分工合作,咱们是都是兄弟,那我就先小人后君子,把话全部拿到台面上来说,我希望在服装厂的时候”罗宏明声音渐渐变得严肃起来。
他心里清楚没有什么人,什么事情能做到觉得地公平公正的,可是他会尽量的去做。
要不他们这个服装厂又是大舅哥,又是兄弟,以后还有自家姐姐,当然自己媳妇除外,毕竟在外人的观念里,自己媳妇是老板娘这是毋庸置疑的。
不提前定下规则和一视同仁的话,以后会没法管理的。
甚至出乱子的可能都有,毕竟人心是最复杂的,也是最难预料的。
这也是后来很多企业老板都不愿意用亲戚朋友的最大的原因。