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都是年轻人，活泼开朗有朝气，这t恤往身上一套，这不就是三四十年后的年轻帅小伙吗！
业务员们穿上就不肯脱下，缠着程吟雪给他们算是奖励。
程吟雪笑骂道：“那你们多拿订单回来！”
“是！”一帮大小子呼啦一下子散开，找电话去了。
生产线再调整，伞布、书包背包、t恤各一个班次，等书包背包的原材料用完，也换成t恤。
业务员们都喜欢这新式衣服，穿着在厂里拽得不得了，春寒料峭也不怕感冒了。
其他车间、科室的人也纷纷想要穿这种衣服。
程吟雪放出话，只要超额完成一季度任务，就给大家发一件t恤，大家一阵欢呼，干劲儿十足。
一周后王大哥随着货车来送货，顺便参观厂子和看望老婆。
薛大姐带着王大哥转了转厂子，看着气派、现代化十足的厂房，王大哥心生羡慕。
同样是厂长，看看人家这厂房、这气派，这才叫厂长好不好？
收完货，程吟雪派了几个工人跟着王大哥学组装伞，把伞布一起装上。
很快装了几把折叠伞出来，王大哥看着成品，打开、收缩试了试，很灵活。伞杆很结实，不晃动。
整个伞比铁杆、木杆伞轻多了，也短了许多，携带很轻便。
几个工人看着收折起来可以装包里的折叠伞简直开了眼界，这样的东西让人一眼就喜欢，特别是爱美的女孩子们。
学会后这几个工人就成了雨伞厂这边的培训师和质检员了。
找来老村长和几个村干部，把外包组装雨伞的事儿说了。
得知让村里闲散的人有活儿干，有钱挣，村干们很高兴，虽然不能进厂子来上班，不过这种利用闲暇时间干活挣钱的方式也不错。
家里那些老人、孩子都能干这种轻省的活儿。
双方很快签订了合作协议，目前的雨伞加工外包只给老村长他们这个村子的村民。
协议中要求给出去多少套收回来是多少把雨伞，弄坏了零部件或是少交了雨伞照价赔偿，可以不交押金，但村干部们必须做好村民的监督、管理工作。
正常情况下这种领材料回家加工是要交押金的，但是考虑到村民们都很穷，而且村干部们保证他们会妥善处理这事儿，所以协议中没有交押金。
回到村里，老村长们召开村民大会，把这事儿跟村民们讲了，让那些愿意接活儿的村民各自派一个利索能干的出来，厂子里组织统一培训和派发材料。
同时，老村长要求大家闭紧嘴，这是村里的发财路，谁要是出去咋咋呼呼漏了这财路，村里就把他撵出去。
村民们异口同声保证不会，并表示会监督左邻右舍，以防出现内鬼。
在培训员的统一培训、指导下，村民们很快学会了组装，也弄明白了什么样的产品才算合格，欢欢喜喜领着材料回家组装。
有贪小便宜的村民见伞布材质好，想贪墨，可是村干部们挨家挨户检查，反复敲打弄坏了或是少交了都得照价赔偿。
白干不说还要倒贴钱，而且以后再有外包的活儿都不会再派发了，让大家认真干，努力多赚钱而不是赔钱。
等看到有手脚快的村民两三天后上交产品，挣了十几元钱时，眼睛都红了，这么好挣的钱还动啥歪心思，干呀！一把雨伞的加工费是五毛钱呐！
因为不占场地，不养工人，所以雨伞的成本比较低，给的加工费就比较高。
很快第一批雨伞做完来了，开始进第二批零配件。成品卖给市供销公司一部分，其余的卖到外地。
如今程吟雪都适当放权给采购科和销售科的科长，让他们发挥自己的能力。
各自领着一帮手下比学赶帮超，业绩噌噌噌往上涨。
孙晓梅这个厂长助理做的也很不错，程吟雪没在的时候交给她处理，都能处置得妥妥当当的。
厂子里每周开一次中层会议，通报上一周工作中出现的问题，总结经验教训，避免后面重蹈覆辙，提出新一周的工作计划、目标。
每个车间的门口都有黑板，写着工作进度和计划，还有鼓舞干劲儿的口号，每天进来就激情满满的。