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第20章 章文婕闺蜜/马宇轩发小 应聘高伙助理【2 / 3】

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“你认为,什么手段是正确的手段呢?”祁颖的想法是,既然房轲轲提到了手段的问题,可以直接根据专业人士的评估报告来展开,探探究竟。

“我觉得看自己的手段对自己推动成功的计划,是否立竿见影!”停顿了一下,她补充说,“手段不一定是坏的,但合理运用就是正确的。”

“你运用专业知识聊一下什么是品牌传播呢?”马宇轩对房轲轲的印象挺好的,剪彩当天还有私下加微信,比起孙琪的高冷,房轲轲的大大咧咧更易于接近,再加上本身自己负责品牌传播,不知道这道题算不算送分题!

房轲轲微笑着,很从容说“做好品牌传播,一定要从消费者的问题出发,告诉消费者我能做什么,最后告诉消费者我能给你带来什么,加深消费者对品牌的认知。”

“那你认为我们风生国际是一家公关公司,还是品牌传播公司呢?”麦客提出这句话,倒是把三位合伙人愣了一下,这不完全是送分题嘛?

但房轲轲也愣了一会儿,“应该偏公关多一点吧?”

但实际上在公司成立前,麦客是希望公司偏离传统公关的发展路径,所以在tuzi奶茶项目中,麦客拿的是战略传播。

麦客没有明确回复,因为事后,房轲轲自然会知道这个答案,但麦客想给房轲轲留下一点思考,打压一下她的自信心更利于其成长。

一个小时的面试时间里,针对房轲轲之前的简历和评估报告,以及今天房轲轲补充的案例作品,几位合伙人都相应地提了不少问题,并做了记录。但麦客观察到,马宇轩的提问相对比较多。

结束面试,麦客告知房轲轲,全场均有录音,如果确定录取,明天会下offer,下周一来公司正式上班。

3

“孙总监,面试情况如何?”

“麦总好,刚结束面试,这是马总‘发小’赵宝琛的个人简历,这一份是我根据面试经过和填写的几份材料,所做的综合评估报告。”

“你接着说!”麦客拿着赵宝琛的材料开始浏览起来。

“好的,麦总。根据我的观察和面试评估的情况,赵宝琛可能会让您感到不适!”

“怎么说?”

“几天接触下来,我觉得您是不喜欢奉承的领导,相比较而言,赵宝琛很喜欢奉承人,虽然个人能力也能适应岗位需求!”

“也就是精于拍马屁嘛?”

孙琪笑了,第一次看见她笑,给人的感觉还是蛮舒心,虽达不到姜晨的那种治愈感,也与熊芳菲的可爱不同,孙琪的笑容给人很轻松舒服、如沐春风的感觉。

孙琪见麦客突然一直正视着自己,心里砰砰的跳,感觉脸部一阵火辣辣的感觉。

“孙总监,这一份是几位合伙人的面试纪要,我微信把全程录音的音频传给你,你保存好,需要的时候再请示动用!”

孙琪很惊讶,也很佩服,麦总竟然全程录音,之前在自己工作的公司,公司在最后一面,恨不得让参与者都把手机关机,因为往往最灰色的东西,都在最后一面谈清楚。

见孙琪愣住,麦客解释说,“你如果做分析研究是可以听的,注意保密就行,我的意思是其他同事需要时,先请示我们高伙同意。”

“好的。”

“你待会出一份房轲轲的面试评估意见书,作为高伙举手表决,处理最后争议的参考!”

“好的!”

“孙总监,你先忙!”

孙琪再次感受是麦总给予了自己充分的信任,但想到刚才的失态,嘴角刚浮起微笑,不免又脸红起来。

“晚晚~,你找一下章总来参加赵宝琛的面试。10分钟后,你叫赵宝琛来会议室!”

“好的,麦总!”

马宇轩出会议室的时候,宋晚晚领着赵宝琛前来面试,见马宇轩出来,赵宝琛的姿态是低半个头与马宇轩细语。不禁想起来一句俗语“抬头婆娘低头汉”,老人说,留神,都是难缠的主。

进入会议室,可能因为孙琪的面试评估,让人有一种先入为主的方式来进行面试,当然也是一种节约时间精力的有效方式。

赵宝琛全程都显得很谦卑的姿态。

开口第一句话,站立半鞠躬,“各位领导好!”

坐立之后,姿态依然还是在目光看他的时候,会自然地低头示意。然后开始介绍“各位领导好!我叫赵宝琛,s校工商管理本科毕业,之前在文广下面负责新媒体渠道的营销与推广。”

麦客示意祁颖先问问题。祁颖看了孙琪的评估报告,和他进入会议室的表现,第一感觉就是这个人过于圆滑世故,会不会待不住、靠不住,“你学习的是工商管理,为什么会做新媒体运营呢?”

“领导好!我是工商管理专业,大二分流成了大类里面的市场营销专业,因为对新媒体运营和内容营销比较感兴趣,所以在大学里积极尝试新媒体运营这一块,毕业就直接进入了文广集团。”

“像文广集团这种资源背景都比较丰厚的公司,相对稳定有保障,你怎么会考虑选择我们这种创业型企业呢?”朱丹的考虑是,这个人不太和群,就算跟马宇轩合得来,但是祁颖、章文婕、麦客都不是很能接受这种社会人,干脆直接明了的挑明。

“领导好!主要是看自己年龄,看自己家庭条件也能撑得起自己闯一闯,在原单位我也不是重点培养的对象,加上自己已经结婚的情况下。我认为自己的资源足够开启一份新的事业,咱们公司坐落在陆家嘴上海‘三件套’金贸大厦,实力很吸引我,相信我会为咱们公司创造价值!”

章文婕打心底有点不太喜欢他,点头哈腰的样子,特别像老国企行政单位待久了的大叔,作为特别正能量和热血女青年的自己,怎么容忍得住,“你认为你可以为风生国际创造什么价值?”

临到嘴边,章文婕感觉说得有点过,补充一下,“…可以举例从哪些方面?”

麦客笑了,章文婕真可爱。

“领导好!我个人觉得新媒体方面的工作经验,能给我在企业品牌传播方面奠定基础;在文广集团工作的这几年,接触了很多地方行政部门、大中小型企事业单位,能给自己在这方面的积累进行一定资源转化;同时最近三四年也有带团队的经验,相信自己在公司各位优秀领导的带领下,能起到积极的作用。”

麦客基本上心里也有数了,“你觉得应该如何团结公司的领导?”

“领导好!我觉得首先做好本职工作,领导如果有过错,我应该扛锅…!”

“哈哈…!”祁颖竟然笑出声来,然后大家都笑了。

“各自的错,各自扛锅,领导不需要员工扛锅!”麦客笑着说明。

接下来的时间,各位合伙人问的问题,就更开放了,“什么如果你没被录取怎么办?”“你最大的缺点是什么?”“如果马宇轩的决策是错的,麦总决策是对的,怎么办?”“你发现领导工作中徇私舞弊,你选择怎么做?”

结束面试,麦客告知赵宝琛,全场均有录音,如果确定录取,明天会下offer,下周一来公司正式上班。

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